為善盡供應鏈管理責任，瑞軒科技透過新供應商篩選、供應商管理與品質提升、供應商行為準則簽署及供應商稽核等機制，落實永續供應鏈管理。針對新供應商之ESG 的風險評估，瑞軒新供應商稽核項目之一係參考責任商業聯盟（ RBA ）最新版行為規範（ Code of Conduct ），包含勞工人權、環境、職安衛及管理系統等議題。2023 年使用環境/ 社會標準篩選新供應商總數分別為總公司39 家、蘇州廠9 家及越南廠30 家，且全集團新供應商使用此標準之百分比皆為100%，其中總公司及越南廠均有1 家新供應商未通過篩選，針對未通過之新供應商將提供改善建議或採取暫停、終止交易。瑞軒亦參照RBA 進行既有供應商社會責任及環境/ 健康安全評估，評估項目有職業健康與安全、人權、環境與道德倫理等四大面向，不符合項目在18 個以內為合格，可以繼續往來；不符合項目在25 個以內為需改善，亦可以繼續往來；不符合項目在25 個以上為不合格，不能繼續往來。2023 年評估後未有鑑別出對環境和社會面具有重大實際負面衝擊的供應商。除依循供應商問卷與評鑑進行供應商管理外，瑞軒通過供應商品質管理與改善、供應商扶持與品質提升，完善供應商品質管控。